- 株式会社ひびきFAの求人内容・勤務地・報酬体系を確認したい
- 株式会社ひびきFAの採用条件や求められる営業経験を知りたい
- IFA転職の面接・職務経歴書で何を準備すべきか知りたい
株式会社ひびきFAは、金融商品仲介業、第二種金融商品取引業、生命保険募集業務、相続対策・資産承継・事業承継・M&Aに関するコンサルティング業務を行うIFA法人だ。
公式採用ページでは、金融商品の提案だけでなく、税理士法人やコンサル会社などと連携した幅広いソリューション提供を業務内容として掲げている。
一方で、公開求人の一例では証券会社での営業経験や証券外務員資格が求められており、未経験者向けというより、金融営業経験者が次のキャリアとして検討しやすい求人といえる。
本記事では、株式会社ひびきFAの会社情報、求人内容、採用条件、向いている人、面接・職務経歴書のポイントを整理する。
株式会社ひびきFAへの転職を検討している人は、自分の経験・営業実績・志向性が同社に合うかを確認しながら読み進めてほしい。
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株式会社ひびきFAの求人内容
まずは、株式会社ひびきFAについて以下の3点を確認する。
- 株式会社ひびきFAの基本情報
- 株式会社ひびきFAの求人内容
- 株式会社ひびきFAに向いている人
会社の登録情報、拠点、業務内容、採用ページで確認できる条件を順に見ていこう。
株式会社ひびきFAの基本情報
株式会社ひびきFAの基本情報は以下の通りだ。
| 会社名 | 株式会社ひびきFA |
|---|---|
| 登録番号 | 金融商品仲介業者:関東財務局長(金仲)第953号 金融商品取引業者:関東財務局長(金商)第3313号 古物商:東京都公安委員会 第301041406310号 |
| 加入協会 | 一般社団法人第二種金融商品取引業協会 |
| オフィス所在地 | 東京本社 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目3番14号 東京フロントテラス13階 名古屋支店 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦1丁目5番27号 いちご錦ビル6階 大阪支店 〒530-0057 大阪市北区曽根崎2丁目5番10号 梅田パシフィックビル7階 梅田支店 〒530-0001 大阪市北区梅田1丁目2番2号 大阪駅前第2ビル3階 金沢支店 〒920-0024 石川県金沢市西念1丁目1番3号 コンフィデンス金沢8階 広島支店 〒730-0012 広島市中区上八丁堀8番23号 林業ビル7階 福岡支店 〒812-0025 福岡市博多区店屋町1番35号 博多三井ビルディング2号館3階 鹿児島支店 〒892-0828 鹿児島市金生町4番10号 アーバンスクエア鹿児島ビル3階 |
| 設立 | 2012年2月 |
| 代表者名 | 代表取締役社長 前田 将英 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 所属金融商品取引業者等 | 楽天証券株式会社 日産証券株式会社 株式会社SBI証券 あかつき証券株式会社 東海東京証券株式会社 Jトラストグローバル証券株式会社 |
| 主要業務 | 金融商品仲介業 第二種金融商品取引業 生命保険募集業務 相続対策、資産・事業承継、M&Aに係るコンサルティング業務 |
株式会社ひびきFAは、2012年2月にひびき証券と楽天証券の戦略的協力により、両社が共同出資して設立された「ひびきフィナンシャルアドバイザー株式会社」が現在の社名に変更された会社だ。
同社は、金融機関で経験を積んだIFAが在籍していること、不動産・相続・事業承継などの専門家ネットワークを持つこと、富裕層向けのサービスを提供していることを特徴としている。
金融商品だけを提案するのではなく、顧客の資産運用、相続、事業承継、M&Aなどの課題に対して、必要に応じて外部専門家とも連携しながら対応する点が特徴だ。
また、金融商品仲介業者として、顧客から金銭や有価証券の預託を受けないこと、所属金融商品取引業者等の代理権を持たないことも公表している。転職者にも、こうした金融商品仲介業者としての立場を正しく理解したうえで顧客対応を行う姿勢が求められる。
株式会社ひびきFAの求人内容
株式会社ひびきFAの採用ページで確認できる募集要項と、公開求人の一例をもとに求人内容を整理する。
求人条件は時期や求人媒体によって変わる可能性があるため、応募前には必ず最新の求人票を確認しよう。
| 雇用形態 | 正社員 契約外務員 ※本記事では主に正社員転職を想定して解説 |
|---|---|
| 募集職種 | 金融商品仲介営業 |
| 給与・報酬 | 正社員:固定給+インセンティブ 契約外務員:完全インセンティブ |
| 公開求人の一例 | 予定年収:240万円〜2,000万円 月給:20万円〜 ※金額は求人票・選考結果・実績により変動する可能性あり |
| 応募条件の一例 | 証券会社での営業経験 証券外務員資格の保持 ※公開求人では営業経験の目安として5年以上が示されている例あり |
| 就業場所 | 採用ページ上の募集勤務地は、東京本社、名古屋支店、大阪支店、金沢支店、広島支店、福岡支店、鹿児島支店など |
| 勤務時間 | 8:30〜17:00 実働7.5時間、休憩1時間 |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険制度あり 通勤手当 営業交通費支給 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ※東京証券業健康保険組合加入 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土日祝日休み) 年末年始休暇 夏期休暇 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 産前・産後休業 育児・介護休業 育児短時間措置 年次有給休暇:10〜20日 年間休日120日以上 |
| 業務内容 | 顧客のニーズに合わせて、金融商品やお金に関する課題の解決提案を行う。 主な内容は、金融商品の提案、税理士法人やコンサル会社などと連携した幅広いソリューション提供。 法人向けにはM&Aや事業承継、個人向けには相続対策などが例として挙げられている。 |
正社員として安定した雇用形態を選べる一方、報酬にはインセンティブが含まれる。固定給の安定性だけでなく、収益実績に応じた報酬設計をどう捉えるかも確認しておきたい。
また、公式採用FAQでは、商品別の販売額や月間収益額などのノルマはないと説明されている。ただし、ノルマがないことは「営業計画が不要」という意味ではない。自分で顧客開拓や提案方針を組み立てる力は必要になる。
株式会社ひびきFAはどのような人に向いているIFA法人か
株式会社ひびきFAは、金融商品だけでなく、相続、事業承継、M&Aなどの周辺領域も含めて顧客の課題に対応するIFA法人だ。
そのため、証券営業の経験を活かしつつ、より広い提案領域に挑戦したい人に向いている。
公式採用ページでは、仕事のプロセスに決まった形はないと説明されている。自分の考えに基づいて仕事を進められる裁量がある一方で、受け身の姿勢では成果を出しにくい環境ともいえる。
また、同社には内部管理を専門に行うチームがあり、コンプライアンス面のサポートを受けられる体制がある。顧客対応に集中しながらも、金融商品仲介業者としてのルールを守る意識は欠かせない。
これらを踏まえると、以下のような人は株式会社ひびきFAと相性がよいだろう。
- 証券営業の経験を活かし、金融商品以外の提案領域にも広げたい人
- 富裕層・法人・経営者などの課題に長期的に向き合いたい人
- 営業サポートを活用しつつ、自分で営業計画を立てて動ける人
- コンプライアンスを守りながら、顧客本位の提案を続けたい人
反対に、会社から細かく営業手法を指示されたい人や、固定給の安定だけを重視したい人には合わない可能性がある。
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株式会社ひびきFAの採用条件
ここからは、株式会社ひびきFAの採用で見られやすい資格・経験・スキル・人間性を整理する。
公式採用ページだけでは応募条件のすべてが明示されていないため、公開求人の一例や同社の事業内容も踏まえて確認しよう。
【採用条件】資格・能力・スキル
株式会社ひびきFAへの転職では、金融商品を扱うための資格と、証券営業で培った実績を整理しておく必要がある。
資格
IFAとして金融商品の販売・勧誘に関わる場合、証券外務員資格は重要な資格だ。
日本証券業協会では、外務員を、顧客に対して金融商品の販売・勧誘等を行う者と説明している。また、外務員として職務を行うには、外務員資格試験に合格した後、所属している協会員を通じて外務員登録を受ける必要がある。
公開求人の一例でも、証券外務員資格の保持が応募条件として示されている。応募前に、自分の保有資格の種類や登録状況を確認しておこう。
証券外務員資格以外で、IFA転職でアピール材料になり得る資格には以下がある。
- CFP
- FP技能検定
- 証券アナリスト
- DCプランナー
- 内部管理責任者
- 宅地建物取引士
ただし、資格を多く持っているだけで評価されるわけではない。重要なのは、その資格を顧客提案や営業実績にどう活かしてきたかだ。
たとえば、相続や不動産に関する相談を受けた経験がある場合は、FP資格や宅地建物取引士の知識をどのように活用したかまで整理しておくとよい。
能力・スキル
公開求人の一例では、証券会社での営業経験が応募条件として示されている。目安として5年以上の営業経験が挙げられているため、証券営業経験者を主な対象とした求人と考えられる。
株式会社ひびきFAでは、金融商品の提案に加え、税理士法人やコンサル会社などと連携したソリューション提供も行う。したがって、金融商品の知識だけでなく、顧客の課題を聞き出す力、専門家と連携する力、法人・富裕層向けの提案経験も評価材料になりやすい。
職務経歴書や面接では、以下のような実績を数字で整理しておきたい。
- 手数料収入・収益実績:年間実績、月間実績、達成率
- 預かり資産・資金導入額:増加額、担当顧客数、支店内順位
- 担当顧客層:富裕層、法人、経営者、相続相談の有無
- 提案領域:金融商品、保険、相続、事業承継、M&Aなど
- 表彰歴・評価:社内表彰、営業順位、目標達成率
「営業力があります」と伝えるだけでは不十分だ。どの顧客に、どのような課題を聞き出し、どの提案を行い、どの成果につながったのかを具体的に説明できるようにしておこう。
なお、金融・財務の知識に加えて、傾聴力、営業力、コミュニケーション能力も重要だ。特に富裕層や法人顧客を担当してきた人は、顧客との長期的な関係構築の経験をアピールしやすい。
【採用条件】人間性・性格
株式会社ひびきFAの採用では、営業実績だけでなく、顧客に長く向き合う姿勢やコンプライアンス意識も重要になる。
求められる人間性は、主に以下の2点に整理できる。
- 証券会社レベルのコンプライアンス基準を守ることができる人
- 自ら主体的に業務に取り組むことができる人
証券会社レベルのコンプライアンス基準を守ることができる人
IFA法人は、顧客の資産や人生設計に深く関わる仕事だ。顧客本位の提案を行うには、金融商品のリスク説明、手数料説明、適合性確認、記録管理などを正確に行う必要がある。
株式会社ひびきFAは、金融商品仲介業者として、顧客から金銭や有価証券の預託を受けないこと、所属金融商品取引業者等の代理権を有しないことを明示している。こうした業務上の前提を理解し、顧客に誤解を与えない説明ができる人材が求められる。
自ら主体的に業務に取り組むことができる人
株式会社ひびきFAには営業サポートや内部管理の体制がある。一方で、公式採用ページでは、仕事のプロセスに決まった形はないと説明されている。
つまり、サポートを受けながらも、自分で顧客開拓、提案方針、専門家との連携を組み立てる主体性が必要だ。
面接では、「会社に何をしてもらえるか」だけでなく、「自分はどの顧客層に、どのような価値を提供できるか」を語れるようにしておきたい。
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IFAに転職するための面接対策・職務経歴書のポイント
IFA転職では、面接対策と職務経歴書の準備が重要だ。
特に株式会社ひびきFAのように、裁量のある営業スタイルを掲げるIFA法人では、これまでの営業実績だけでなく、転職後にどのように顧客を開拓し、どのような提案を行うかまで説明できる必要がある。
IFAに転職するための面接のポイント
面接では、事前に聞かれやすい質問を想定し、自分の経験と結びつけて回答を準備しておこう。
特に以下の項目は重点的に整理しておきたい。
- IFA転身後6ヶ月〜1年の営業計画
- IFAになりたい理由
- IFA法人の中で株式会社ひびきFAを選ぶ理由
- 報酬体系・営業サポート・コンプライアンス面で確認したいこと
IFA転身後6ヶ月〜1年の営業計画
面接では、IFAになった後にどのように営業活動を進めるかを聞かれる可能性がある。
当初6ヶ月〜1年程度について、見込み顧客、アプローチ方法、初回面談から提案までの流れ、収益目標、コンプライアンス上の注意点を整理しておくとよい。
計画を立てる際は、単に「既存顧客に声をかける」だけでなく、どの顧客層にどのような課題があり、ひびきFAのサービスをどう活用できるのかまで考えておこう。
IFAになりたい理由
証券会社からIFA法人へ転職する場合、「なぜIFAなのか」は必ず整理しておきたい質問だ。
「顧客本位の提案がしたい」だけでは抽象的すぎる。現職でどのような課題を感じ、IFAであればどのような提案ができると考えているのかを、自分の営業経験に基づいて説明しよう。
IFA法人の中で株式会社ひびきFAを選ぶ理由
株式会社ひびきFAを選ぶ理由は、公式サイトや採用ページの内容と自分の経験を結びつけて説明することが重要だ。
たとえば、富裕層向けサービス、専門家ネットワーク、金融商品以外の課題解決、内部管理チームのサポート、裁量のある営業スタイルなどは、同社を理解するうえで重要な要素になる。
面接では、「公式サイトを見て共感しました」で終わらせず、自分の経験のどこが同社の営業スタイルと合うのかまで伝えよう。
報酬体系・営業サポート・コンプライアンス面で確認したいこと
IFA法人への転職では、報酬体系、インセンティブの計算方法、営業サポートの範囲、顧客紹介の有無、内部管理審査の流れなどを確認しておきたい。
ただし、公式サイトや求人票を読めばわかる内容をそのまま質問するのは避けたい。事前に調べたうえで、「自分の営業スタイルで働く場合に確認すべき点」を質問することが重要だ。
IFAに転職するための職務経歴書の書き方
IFA転職で重視されるのは、履歴書の基本情報よりも、職務経歴書に記載する営業実績、担当顧客層、保有資格、自己PRだ。
特に営業成績は、できるだけ数字で記載しよう。以下のように、採用担当者が実績を判断しやすい形に整理することが大切だ。
- 〇〇年度:手数料収入〇〇万円
(予算達成率〇〇%) - 年間資金導入〇〇万円/預かり資産〇〇億円
(〇〇人中〇〇位) - 富裕層・法人顧客〇〇名を担当
- 相続対策、事業承継、M&A、保険などの相談対応経験
- 〇〇年度:〇〇賞受賞
自己PRでは、営業実績だけでなく、その成果に至るまでの思考と行動を説明しよう。
たとえば、顧客の課題をどう聞き出したのか、どのような提案を組み立てたのか、専門家や社内メンバーとどう連携したのかまで書くと、IFAとしての再現性が伝わりやすい。
株式会社ひびきFAの場合、金融商品以外の課題解決にも関わるため、相続、事業承継、M&A、不動産、保険などの周辺領域に触れた経験があれば、積極的に整理しておこう。
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株式会社ひびきFAのIFAに転職するならIFA特化のエージェントに相談しよう
金融庁の金融商品仲介業者登録一覧では、令和8年3月31日現在、金融商品仲介業者の全業者数は687となっている。
IFA法人を選ぶ際は、単に会社名や年収だけを見るのではなく、以下の項目を比較することが重要だ。
- 正社員か契約外務員か
- 固定給とインセンティブのバランス
- 提携証券会社や取扱商品の範囲
- 営業サポート・内部管理体制の有無
- 顧客開拓を自分で行うのか、会社の支援があるのか
株式会社ひびきFAは、正社員と契約外務員の両方を募集しており、報酬体系や働き方も雇用形態によって異なる。自分に合った働き方を選ぶには、求人票だけでなく、報酬設計や営業支援の具体的な内容まで確認する必要がある。
ただし、IFA法人の報酬体系やサポート体制は、公開情報だけでは十分に比較しにくい場合がある。
IFA業界に特化した転職エージェントであれば、求人票だけでは見えにくい営業スタイル、インセンティブ設計、選考で見られるポイントを整理しながら相談できる。
アドバイザーナビは、IFA転職に特化した転職支援サービスを運営している。株式会社ひびきFAが自分に合うか、ほかのIFA法人と比較したい人は、情報収集の段階から相談してみるとよいだろう。
自分だけでは確認しづらい情報を整理し、職務経歴書や面接対策まで準備することで、転職後のミスマッチを減らしやすくなる。
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出典
株式会社ひびきFA「会社概要」
株式会社ひびきFA「沿革」
株式会社ひびきFA「採用情報」
株式会社ひびきFA「ひびきFAが選ばれる理由」
株式会社ひびきFA「金融商品仲介業に係る明示事項」
金融庁「金融商品仲介業者登録一覧(令和8年3月31日現在)」
日本証券業協会「外務員」
日本証券業協会「外務員資格試験」
doda「株式会社ひびきFA/IFA営業 求人情報」

